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融军魂于格力  锻造精锐之师

2019-08-01     来源:


 

盛夏的珠海,烈日燔空,昼暑绵长。刚刚入职的近3000名2019届大学毕业生们就在这样的三伏天里经历军训的“洗礼”,这是格力电器多年一直坚持的传统做法。为了帮助莘莘学子们“迈好第一步,走好职场路”,军训成为“逐梦格力”训练营的重要一课,而训练这支新生力量的教官们,则是来自不同部门的退役军人代表。

 

(图为“格力新军训练营”军训剪影)

在格力,有1200余名退役军人奋斗在生产、营销、研发、管理等各个岗位上,他们曾是保家卫国的军人,无论寒暑,忠诚守卫每一寸国土;无私奉献,默默守护每一方人民。退役后的他们,虽然脱下军装却不改军人本色,毅然投身制造业,在新的岗位建设祖国。格力将优良的军人作风继续发扬,融军魂于企业文化之中,培育了一批又一批“制造强国”的追梦人。

坚定使命  哪里需要哪里去

在格力跻身世界500强的今天,或许没有人会想起30年前的它还只是一个年产量不足2万台的窗机工厂。作为格力最早一批的建设者,也是格力从“追随者”成为“领跑者”的见证人,退役军人陈建国早在80年代末就来到珠海,进入格力的前身——彼时还叫“海利”的公司工作。

2001年,已在珠海安家的陈建国安顿好妻小后,前往重庆建设生产基地。此一去就是8年,重庆基地一、二期工程在他的带领下完成建设。随后,他又奔赴合肥、武汉等地建设生产基地,回到珠海总部工作已经是2017年。“我是革命一块砖,哪里需要哪里搬。这是军人的使命,来到格力也是一样。” 曾在部队当了10年雷达兵的陈建国坚定地说道。

 

(图为格力注塑分厂厂长陈建国)

格力的飞速发展离不开建设者的奋斗,更离不开安全保卫者的守护。1989年,在珠海武警部队服役6年的余灿军退役后来到格力工作。那时的格力没有专门的安保部门,全公司的安全事务仅由人事部的一支队伍负责。随着格力厂区规模扩大、人员增多,生产工况和保密工作也变得复杂,安全工作尤为重要。1992年,格力成立企业安全部,其中消防安全工作就是余灿军一手建立起来的。

凭借在武警部队服役时学习掌握的知识和经验,余灿军从零开始建制度、带团队、做培训,公司消防工作日渐完善,井井有条。也因此,格力从未出现过重大消防安全事故。安保工作不仅包含安防、消防、交通、保密等,同事间发生纠纷,员工遇到意外和难题,都会先找安保人员去解决,他们用耐心和真诚,调节日常问题,化解各种矛盾,有力保障公司的人员和财产安全。

“安全工作是一个非常操心的活儿,和我们的小家庭比起来,虽然格力这个大家庭让我们有操不完的心,但是很有价值感和成就感。”余灿军朴实的话语透露出他忠于格力无私奉献的爱。

不止陈建国、余灿军,格力拥有一大批和他们一样充满军人血性、威武、阳刚的工作者,无论何时何地,都将“站好每一班岗,尽好每一份责”作为信念和追求,围绕制造业高质量发展的目标和使命不懈努力、砥砺前行。

坚守初心  我永远是一个兵

有一首军旅歌曲这样设问:“咱当兵的人,有啥不一样?”对于格力的退役军人来说,在平凡的岗位上创造非凡,就是他们最不一样的地方。

现任格力电器文化培训传播中心主任王文强,曾经是火箭军某团政治委员,入伍从军20年。2016年,响应国家政策自主择业以后,王文强本来可以选择舒适清闲的生活,然而他却带着二次创业的初心和梦想,毅然加入格力电器,并且许下“不谈职务、不谈待遇、不谈任何条件”的诺言。在部队工作时,两次受到国家领导人接见、多次立功受奖的他,深藏曾经的功名与荣誉,重新开始从基层做起,一步一个脚印实现成长和进步。

在职能部门做普通专员期间,他耐得住寂寞、扛得住压力、受得住干扰;在面临调整的时候,他坚持“到最艰苦的地方去,到最磨炼的地方去,到最需要的地方去”,选择大家公认最艰苦的两器管路分厂任职,扑下身子、撸起袖子、甩开膀子,与一线的兄弟姐妹们一起干、一起苦、一起过。在培训部任职期间,他组织策划了“全员素养提升工程”,从思想品德、作风纪律、知识技能等方面,加大力度对不同岗位、不同层次的员工进行培训,积极打造训练有素、高效执行的企业文化。调任市场部部长时,他向公司领导汇报:服从命令,听从指挥,一切以工作为重。今年2月15日,原市场部和培训部合并之后,压力更大、责任更重、职能范围更广,他依然团结和带领部门同事,充分发扬“打硬仗、打大仗、打胜仗”的精神,克服了重重困难,取得了一个又一个来之不易的收获和成长。

 

(图为格力电器董事长兼总裁董明珠亲临军训现场指导工作)

为锤炼员工听指挥、守纪律的作风和不怕苦、不怕累的意志,2018年以来,王文强先后组织指挥了“冬季大练兵”“奋战观礼式”“5·16梦想盛典”“格力新军训练营”等一系列重大军训任务,创建并带领主要由退役军人组成的“战狼突击队”,共同出色圆满完成各项任务。特别是2017、2018年,超强台风“天鸽”和“山竹”肆虐珠海时,他和战狼突击队队员主动请缨、攻坚克难、连续作战,为珠海灾后重建发挥了先锋队的作用。

坚持梦想  共创“中国造”未来

在格力电器9万名劳动者大军中,退役军人是一支特别引人瞩目的力量。他们讲忠诚、讲奉献、讲大局,穿上军装保家卫国、脱下军装投身建设。以忠诚坚守内心,以坚韧迎接挑战,以责任诠释信念,在各自的岗位上继续发光发热,在人生的不同阶段、不同岗位上继续出色工作、活出精彩人生。

战狼突击队队长蒋礼是格力试制中心的一名技术工人,退役后来到公司经过一系列培训,学会了电焊、钎焊等技术,并通过自学获得中级技工职称。在试制中心,新产品在量产之前都要在这里“打样”,并由技术工人严格监控样品的生产过程,发现问题后及时向设计人员提出改进。在部队养成精益求精标准的他,无论在工作中遇到怎样的问题,都会积极乐观面对、主动迎难而上,优质完成任务。

质量控制部巡检员雷云在来到格力之前曾是一名炮兵,2005年,退役后的雷云来到格力,经过两年一线生产工作锻炼之后,到质量控制部成为一名巡检员。和每个军人一样,雷云始终捍卫纪律的严肃性,养成严格自觉遵守的习惯,将产品制造的每一道工艺流程、每一个操作方法视为“铁律”,高度严谨负责检验工序,做到“我的岗位无差错,我的工作请放心”。

“军旅生涯让我养成了细心、严谨、踏实的工作习惯,从事质检工作将近十年,我所负责的生产线没有出现一例安全事故。只有坚守质量,我们的中国造才有更加长远的未来。”雷云自豪地说。

现任工业制品经营部市场策划员的陈艺云,曾经在海军服役8年,2011年退役后来到格力工作。在展会策划工作中,他将在部队中养成的执行力和学习能力用在岗位上,用最适合的设计让格力的产品完美亮相于各大展会。陈艺云说:“在格力事业的广阔舞台上创业成长、工作生活,我感到很满足,有格力就有家,格力在家就在!” 

在格力电器这个“大学校”“大熔炉”里,始终不忘初心、拼搏奋斗的退役军人队伍高度认同格力文化,复员不忘本、退伍不褪色,将军人作风、军人意志、军人精神融入到本职工作中,为企业建设发展做出积极贡献!

格力电器董事长兼总裁董明珠自豪地说“我为格力人而骄傲为了人们更美好的生活,他们‘舍弃小家,为了大家’若小部分人甘于付出,勇于承担,就能创造出美好让更多的人享受这就是格力人的使命与担当。

忠诚勇敢的血性、拼搏奉献的军魂在格力的“实文化”中得以融会贯通和落地生根,形成了“忠诚、友善、勤奋、进取”的文化内核和精神力量。肩负着“让世界爱上中国造”使命的格力广大干部职工,正在从“制造大国”迈向“制造强国”的征途上凯歌前行。(禾斗)



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